Darse una vuelta
“Me ofrecieron tres trabajos diferentes en el mismo momento. Identifiqué unas pocas empresas que parecían buenas candidatas; pasé y pedí ver al encargado; les mostré modelos de mi trabajo. Años después, contraté un pasante en el acto cuando se dio una vuelta en busca de una posición.”- Paul Entin, presidente de EPR Marketing
Conectar
“Cuando terminé la universidad, tenía muchas ganas de trabajar para Office Depot, pero no logré conseguir una entrevista con la oficina corporativa. Lo intenté durante meses a través de los canales habituales, pero no tenía ninguna suerte. Entonces, estaba por cenar y vi a alguien usando una camisa de Office Depot en la mesa de al lado. Me acerqué y le conté que amaba la compañía y que quería trabajar para ellos. Dijo que no trabajaba en recursos humanos, pero que iba a conectarme con alguien que podría ayudarme. Le dio mi número a la mañana siguiente, y tuve una entrevista poco después.”- Amy Cooper Hakim, consultor ejecutivo y fundador de The Cooper Strategic Group
Un pie en la puerta
“No estaba contento con mi trabajo, y renuncié. Sólo me quedaban USD 200, cuando fui a un evento de gala. Subastaban una pasantía para el puesto de asistente de producción con una oferta mínima de USD 75. No podía permitirmelo, así que mi novio pujó por mí, y ganó. Empecé la pasantía en el departamento de marketing de eventos y patrocinio, luego de haber hablado con el equipo interno y pedir que me cambiaran al departamento que siempre quise. Mi nuevo papel reportaba al vicepresidente de marketing de eventos en América del Norte: había logrado mi pasantía soñada. Me quedé con la compañía durante cuatro años, en varios puestos.”- Leyla Arsan, directora de estrategia en Lotus Marketing Services
*PERIODISMO
